惑，有所思

不曾回望过去，也就不会明白，如今立在这里，到底为何！

人生时常陷在疑惑中，思考所处的境况，才会追求心中所向往的。总有些东西不断触动内心，可以不理它们，埋入到心底，不去触碰，最终可能忘记在追求什么！当我思考所处的境况的时候，会发现一些问题，更能够问内心，到底在寻找什么，目前的状态是我所在意和保护的吗！？

答案是否定的。人是会适应环境的，然而，当人对所处的环境感到困顿的时候，总要找到改变的途径。环境难以改变，能够生长不断进化的环境是很难存在的。很多事情刚开始的时候就注定了，蝉蛹蜕壳而出，一生仅有一次。能够不断锐变的环境，去适应更大的环境，这样的环境难能可贵，也许是可遇而不可求。

没错，我是在说公司。毕业之后，换了一些公司，令我感到兴奋着迷的着实不多。经历多了，发现求学时所熟知的：“千里马常有，而伯乐不常有”，确实是至理名言，平庸的我顶多也是劣马一只，纵使有成为良马的可能，也早已扼杀于过去。当周围的气氛没有多少能吸引你，是时候考虑离开了。

优秀的公司总有些相似的地方，优厚的薪资是一种简单粗暴的手段，效果立竿见影，屡试不爽。但这种劣质的手段无法改变本质的问题，究竟拿什么来吸引员工。也正如员工会思考，到底公司哪里吸引到我。公司和员工之间本身就是一种若即若离、互相博弈的状态。

个人觉得令人感觉舒适的公司会有以下特点：

• 走在技术的前沿，探索未知的领域
• 工作氛围轻松，更关注产品，而非报表
• 激发热情，提供员工创造的机会和资源
• 使用 Mac 而非 Windows，效率、品味问题

当我问自己，如果换回到 windows 作为开发环境，要怎么选择。去他妈的，不伺候了。如果一家公司限制员工必须用提供的电脑，不伺候的好罢，Mac 不只是品味，更是效率。

轻松的环境，有核心的产品，而且这种产品能够令人感到精致和优雅。衡量一个产品的好坏之处在于，你是否真的热爱她，你时刻会想着如何是她变得更生动、更激动人心。我想拥有这种魔力的人大概只有故去的乔帮主了。乔布斯的伟大之处在于他激励着一群天才来创造伟大的产品。

回顾曾经停留的公司，几乎没有令人激动人心的产品。它们适时地抓住了机遇，都在一些领域取得了成功，然而现状却是困守着既有的产品而不求改进。当一个公司不寻求锐变的时候，也就是慢慢走向衰落的开始。也许，一次蜕变对于它们来说已经足够了，毕竟曾经辉煌。

苹果是伟大的公司，因为她改变了人类的生活方式，她的每个产品都颠覆了相应的领域。也许我始终与激动人心失之交臂，但并不代表不去寻找。

造就了时代的公司，她的员工同样是令人敬佩的。同样好奇的内心才能在碰撞中产生火花，黄金和朽木碰撞千年也激不起一点星火。

在我已去的人生里，遇到过很多人，大部分同我一样平庸，惟有少数的人，喜欢思考，去解决问题。与之交谈能够获益良多。思考谈论的问题，不断自省，总能取得一些进步，虽然看似微小的进步。

反躬自身的习惯，发现问题颇多。这时候，寻找合适的方式，去改变这些习惯。正如同在工作中不断地改进，将重复的事情交给工具，寻找更锋利的器具，更高效地去解决问题。

环境可能不会、难以改变，特别是安逸的环境会磨去斗志，“南方的江山太娇媚，腐蚀了我的热血”。人与环境粘合一起，彼此撕扯不开，在厌恶中沉沦。成长，始终明白当前所处的环境，偶尔跳出来观望下，忘情地融入环境而忘记本来的面目，也并不意味着对所谓归属感、价值观的认同。也可能是：忘记了从哪里来，或者就这么走下去。

惟愿：从未离开，从未满足。